
2009 - Àudios històrics del 29/4/2009 — Impuls a la igualtat d'oportunitats a les empreses
Iniciativa per a la igualtat al món laboral Aquest document destaca un projecte impulsat pel Consell Comarcal, el Consell de Dones i diversos municipis del Delta del Llobregat, amb l'objectiu de fomentar la igualtat d'oportunitats entre gèneres dins l'àmbit empresarial. Objectius principals La iniciativa busca implementar canvis estructurals que afavoreixin un entorn laboral equitatiu mitjançant: La conciliació de la vida laboral i personal dels treballadors. La garantia d'una estricta igualtat salarial. La creació d'un segell de qualitat que identifiqui i certifiqui les polítiques d'igualtat en les empreses. "Si les persones treballen contentes, treballen millor i això es nota a tots els nivells, a nivell econòmic també, a nivell d'absentisme laboral." Beneficis per a l'empresa Segons els experts, les mesures d'igualtat no són només una qüestió ètica, sinó que repercuteixen directament en la productivitat. L'absentisme es redueix i l'ambient laboral millora de manera significativa, generant dades objectives que validen aquest model de gestió per tal que altres empreses puguin seguir l'exemple.












