Entrevistes 2011 del 18/8/2011 — Crisi laboral, precarietat juvenil i el moviment 15M
S'introdueix el problema de la polarització laboral, amb joves sense formació a l'atur i joves universitaris que es plantegen marxar a l'estranger degut a la falta d'oportunitats i l'alta temporalitat.
Es demana una major inversió en R+D i salaris dignes. Es critica la gestió de les ajudes socials i s'analitza com la família s'ha convertit en l'autèntic pilar de l'estat del benestar.
Es demana la retirada imminent de la reforma del mercat de treball per la seva incapacitat de crear riquesa i es reclama un major compromís de les empreses amb el talent local.
Es constata la coincidència quasi total entre les reivindicacions sindicals i les del moviment 15M, anticipant mobilitzacions de cara a la tardor per combatre la fractura social.
La situació laboral dels joves i la crisi econòmica
Durant aquesta emissió de Entrevistes 2011 a través de Ràdio Castelldefels, s'analitza profundament la precarietat laboral que pateixen els joves al Baix Llobregat i a Catalunya en general. S'assenyala com una part important de la joventut va abandonar els seus estudis per incorporar-se a un mercat laboral llavors basat en la construcció, el qual posteriorment es va ensorrar.
- Polarització del mercat de treball: Joves sense formació a l'atur i joves sobradament preparats que no troben oportunitats.
- Temporalitat i subocupació: Taxes molt elevades de temporalitat i joves realitzant tasques molt per sota de la seva qualificació.
- Salaris baixos: El salari mínim interprofessional es troba per sota del llindar de la pobresa.
"No podem lluitar amb mà d'obra barata, perquè la mà d'obra barata es fa en altres països, com el continent asiàtic, on la mà d'obra és més barata."
Mesures i propostes sindicals
Davant d'aquesta situació, des del sindicat es reclamen canvis estructurals profunds per redreçar el rumb econòmic del país:
- Inversió en R+D: Aposta clara per la recerca, el desenvolupament i la formació professional, seguint el model de països del nord d'Europa.
- Polítiques actives d'ocupació: Creació de programes específics per a la formació i inserció dels col·lectius més vulnerables.
- Protecció social: Crítica a les retallades socials i defensa d'un subsidi just per a les famílies sense cap membre ocupat.
El paper de la família i la relació amb el 15M
El resum posa de manifest com la família s'ha convertit en el pilar fonamental de l'estat del benestar durant aquests moments de crisi severa, acollint els joves que no poden fer front al lloguer. Finalment, es destaca la connexió directa existent entre les reivindicacions sindicals i el moviment 15M, compartint pràcticament la totalitat de les demandes socials contra la fractura social i la precarietat.